因工作需要,磁灶鎮(zhèn)人民政府決定向社會公開招聘4名編外工作人員,現(xiàn)將相關事項公告如下:
一、基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律法規(guī),堅決擁護黨的領導,貫徹執(zhí)行黨和政府的各項方針政策;
2.政治素質(zhì)好,遵守紀律,品行端正,道德良好,責任心強,熱心為群眾服務,具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力;
3.身體健康,具備適應崗位要求的身體條件;
4.綜治等情況符合有關政策規(guī)定;
5.具備招聘崗位要求的各項資格條件。
有下列情形之一的不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺查詢有失信記錄的人員;
3.新錄用公務員(含參照公務員法管理機關<單位>工作人員)在機關(含參照公務員法管理機關<單位>)服務不滿5年,未達到與當?shù)毓珓諉T主管部門或單位組織人事部門約定服務年限的;
4.有法律規(guī)定不得聘用的其它情形。
吉林事業(yè)單位考試
二、招聘崗位及要求
(一)黨建辦公室工作人員
1.崗位名稱:黨建辦公室工作人員
2.聘用數(shù)量:1名
3.具體要求:
(1)年齡35周歲以下(1989年3月至2007年3月期間出生),本科及以上學歷,專業(yè)不限,有一定的黨建知識儲備;
(2)能熟練操作計算機及相應軟件,服務意識好,有較好的口頭表達和溝通能力,具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力,能滿足加班需求,能夠服從工作安排和日常管理;
4.崗位職責:
(1)協(xié)助做好村級組織建設、編外人員管理、村務專職工作者管理等基層黨建相關工作;
(2)完成上級交辦的其他任務。
(二)國土資源所工作人員
福建事業(yè)單位考試就上云職公招
1.崗位名稱:國土資源所工作人員
2.聘用數(shù)量:1名
3.具體要求:
(1)年齡35周歲以下(1989年3月至2007年3月期間出生),本科及以上學歷,專業(yè)不限,服從管理,吃苦耐勞;
(2)能主動學習土地管理政策等相關業(yè)務,熟練操作計算機及office、wps等辦公軟件,有較好的口頭表達、溝通能力和文字材料能力,滿足加班需求,服從工作安排和日常管理;
4.崗位職責:
(1)文件收發(fā);
(2)協(xié)助做好翻建、報建等日常業(yè)務;
(3)配合做好圖斑整治內(nèi)業(yè)材料。
(三)社會治理辦公室應急管理崗工作人員
1.崗位名稱:社會治理辦公室應急管理崗工作人員
2.聘用數(shù)量:1名
3.具體要求:
(1)年齡35周歲以下(1989年3月至2007年3月期間出生),本科及以上學歷,專業(yè)不限;
(2)能熟練操作計算機及相應軟件,服務意識好,有較好的口頭表達和溝通能力,具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力,能滿足加班需求,能夠服從工作安排和日常管理;
4.崗位職責:
(1)協(xié)助做好安全生產(chǎn)、消防安全內(nèi)頁工作臺賬;
(2)協(xié)助開展消防專項整治和消防監(jiān)管工作;
(3)完成上級交辦的其他任務。
(四)綜合執(zhí)法隊工作人員
1.崗位名稱:綜合執(zhí)法隊工作人員
2.聘用數(shù)量:1名
3.具體要求:
(1)年齡35周歲以下(1989年3月至2007年3月期間出生),本科及以上學歷,專業(yè)不限;
(2)需持有C級以上駕駛證,熟練駕駛自動檔車輛。
4.崗位職責:
協(xié)助做好維持市容環(huán)境秩序、制止兩違、渣土車整治及黨委、政府交辦的其他工作。
三、招聘流程
本次招聘主要采取公開報名、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序,具體形式根據(jù)崗位和報名人數(shù)另行通知。
1.報名時間:2025年03月03日至03月11日下午17:00。
2.報名材料:
(1)本人有效身份證正反面、戶口本掃描件;
(2)學歷學位證書(畢業(yè)證及學士學位證)掃描件一份;
(3)學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
(4)本人近期1寸電子版免冠彩色照片1張;
(5)崗位要求的相關證書。
3.報名方式:本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名的方式進行,網(wǎng)上報名入口:https://hxks.hxrc-app.com/content/recruit/show?id=456,報名人員進入報名入口后直接點擊公告右上方的報名菜單直接提交報名即可。聯(lián)系人:0595-82895577莊小姐(中國海峽(晉江)人才市場)。
4.資格審查。按照應聘崗位條件對所有報名人員進行資格審查。報名人員提供的報考信息和相關材料必須真實、準確,提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實,即取消應聘、聘用資格。對弄虛作假騙取應聘資格的,將按有關規(guī)定予以處理。
5.面試。用人單位將組織資格審查合格人員進行面試,并根據(jù)招聘計劃數(shù),在面試合格的人員中,按面試成績從高到低的順序依次按1:1比例確定體檢對象。面試成績合格線為75分,面試成績低于75分的,不予錄取。體檢對象最后一名面試成績出現(xiàn)并列的,則由招聘單位組織一場加試。面試時間、地點等事項另行通知。
6.體檢。參照福建省公務員考錄現(xiàn)行體檢標準執(zhí)行。報考人員對體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果通知后一周內(nèi)申請復檢一次,體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。體檢費用自理。
7.政審。對體檢合格的擬聘用人員,需提供綜治部門出具的綜治證明(或戶籍所在地公安機關開具的無犯罪記錄證明),發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)及其它不宜聘用事項的,將取消其聘用資格。
8.公示。對政審合格的擬聘用人員在海峽考試網(wǎng)公示7天。
9.聘用。
(1)公示期滿后,對沒有反映問題或有反映問題經(jīng)查實不影響聘用的,以勞務派遣形式辦理聘用手續(xù)直接上崗試用。
(2)擬聘用人員在未辦理聘用手續(xù)前因體檢、政審不合格或考生自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)崗位空缺的,由我單位決定是否依次遞補并另行組織體檢和政審,或者放棄此次崗位招聘。
晉江市磁灶鎮(zhèn)人民政府
2025年03月03日

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