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第九師法院系統(tǒng)2025年招聘工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 塔城事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2025-02-28

因工作需要,第九師法院系統(tǒng)面向社會公開招聘工作人員,有關(guān)事項公告如下

一、招聘原則

全國公務(wù)員考試

事業(yè)單位考試公告

按照面向社會公開、公平、公正的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方法進行,擇優(yōu)聘用(有相關(guān)工作經(jīng)驗者在同等條件下優(yōu)先)。

2023年公務(wù)員考試查詢

二、招聘人數(shù)及崗位職責

(一)招聘人數(shù)

九師法院系統(tǒng)招聘書記員2名,工作單位為:葉爾蓋提墾區(qū)人民法院。其中:執(zhí)行內(nèi)勤1名,性別不限;執(zhí)行外勤1名,限男性(因工作需要,經(jīng)常出差辦案)。

(二)崗位職責

執(zhí)行內(nèi)勤在法官的指導(dǎo)下,協(xié)助開展相關(guān)輔助性、事務(wù)性、保障性工作,履行下列職責:

1.協(xié)助法官對新立案件材料進行審查、打印、校對、文書制作;

2.協(xié)助法官對執(zhí)行案件被執(zhí)行人財產(chǎn)進行網(wǎng)絡(luò)查控及控制;

3.負責案件詢問調(diào)查記錄、合議庭記錄、執(zhí)行記錄等;

4.協(xié)助法官送達各種法律文書;

5.協(xié)同會計進行案款發(fā)放;

6.負責整理、裝訂案卷;

7.法院其他事務(wù)性工作。

執(zhí)行外勤在法官的指導(dǎo)下,協(xié)助開展相關(guān)輔助性、事務(wù)性、保障性工作,履行下列職責:

1.協(xié)助法官處理案件,提供案件相關(guān)的材料和信息;

2.負責執(zhí)行案件辦理中的記錄工作;

3.整理、裝訂、歸檔案卷材料;

4.完成庭審相關(guān)信息化、新聞宣傳等輔助性工作;

5.法院其他事務(wù)性工作。

三、招聘對象及條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守憲法和法律,在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定等大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅定。遵紀守法、品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè),有奉獻精神,無違紀違法行為和不良劣跡;

2.年齡18周歲及以上,35周歲及以下;

3.具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,其中以大學(xué)??茖W(xué)歷報考須為全日制;

4.具有正常履行職責的身體條件,有責任心和團隊意識,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù);

5.具有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先錄取;

6.熟練使用辦公軟件,文字功底較好。

(二)有下列情形之一的不予招聘

1.曾受過刑事處罰或治安處罰及紀律處分的人員;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

3.涉嫌違紀違法正在接受審查,尚未得出結(jié)論的;

4.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

5.有不良誠信記錄情形的;

6.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中因違紀違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的;

7.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;8.因其他不宜在法院工作的情形。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名方式及地點:此次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名、現(xiàn)場報名兩種方式進行。

網(wǎng)上報名:報名人員將《2025年九師法院聘用書記員報名登記表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件,近期1寸藍底免冠照片,打包發(fā)送至郵箱:btjsfy@163.com。

現(xiàn)場報名:報名人員需攜帶《2025年九師法院聘用書記員報名登記表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件,近期1寸藍底免冠照片2張。到第九師中級人民法院政治部進行現(xiàn)場報名(注:單位地址為額敏縣朝陽區(qū)軍墾路354號,具體設(shè)置在院內(nèi)辦公樓二樓)。

2.報名時間:2025年2月25日—3月11日(上午10:30—13:30,下午16:30—19:30)。

(二)資格審核

資格審核工作由第九師中級人民法院政治部負責。報名截止后,從符合條件的人員中確定考試人員。資格審查結(jié)果將以電話通知形式于2025年3月13日反饋報名人員,未接到通知者,即未通過資格審查,不再另行通知。

(三)考試

考試分為筆試和面試,考試總成績按100分計算,考試總成績計算公式如下:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,所有折合成績均按四舍五入后,保留小數(shù)點后兩位。

1.筆試。筆試分為計算機中文錄入測試(聽打40分)、筆試(法律基礎(chǔ)知識等測試內(nèi)容60分),根據(jù)兩項測試成績確定面試人選。兩項滿分共為100分。

2.面試。面試實行百分制,滿分為100分。

3.考試時間、考試地點。另行通知。

(四)確定招聘人員

根據(jù)考試總成績,由高分到低分確定體檢人選,體檢費用由考生自理。因體檢不合格或自動放棄等原因出現(xiàn)空缺的,按考試總成績依次遞補。

安徽事業(yè)單位考試

(五)公示

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對確定招聘人員進行公示,并公布相關(guān)監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報,期限為5個工作日。舉報者以真實姓名反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

公示期滿,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查清的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

(六)辦理聘用手續(xù)

確定招聘人員公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的,簽訂聘用制書記員勞動合同(首次簽訂2年的固定期限勞動合同,其中試用期2個月),實行勞動合同制管理。試用期滿后,經(jīng)用人庭室鑒定合格的,予以正式聘用;庭室鑒定不能勝任工作的,不予聘用。

五、待遇保障

(一)薪酬采取固定薪酬+績效模式;試用期滿后,固定薪酬待遇為每月4300元左右(含個人繳存社會保險),繳納社會保險的基數(shù)、比例依照本地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;聘用期間根據(jù)工作表現(xiàn)情況,按照第九師法院有關(guān)規(guī)定予以一定的績效獎勵。

(二)聘用期間可享受工會福利等福利待遇。

(三)根據(jù)工作需要提供制式服裝。

(四)按照規(guī)定享受國家法定節(jié)假日

咨詢電話:0901-3387108

附件:

2025年九師法院聘用書記員報名登記表.doc

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