貴安新區(qū)康橋食品有限公司（以下簡稱“貴安康橋公司”）成立于2018年5月21日，2021年12月股改后成為貴州貴安新區(qū)農業(yè)綜合開發(fā)投資有限公司控股的國有企業(yè)。

貴安康橋公司借助深圳市譽興飲食管理有限公司在全國團餐行業(yè)的品牌和管理體系優(yōu)勢，主要為貴安新區(qū)76所學校（含幼兒園、中小學）提供學生營養(yǎng)餐食材配送服務。目前已獲得ISO9001質量管理體系認證、ISO22000食品安全管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認證、HACCP等國際國內體系認證。

一、招聘目的

近年來貴安康橋公司的營收實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，為進一步鞏固和提升公司管理水平，通過面向社會公開招聘，拓寬公司選人用人渠道，為公司選拔優(yōu)秀的業(yè)務骨干和人才，優(yōu)化公司人力資源配置，建立公司充滿活力的選人用人管理機制，為公司改革創(chuàng)新發(fā)展儲備強大的后備人力資源保障。

二、招聘原則

招聘工作堅持“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優(yōu)錄取”的原則，接受集團公司（貴安新區(qū)產業(yè)發(fā)展控股集團有限公司，下同）、紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。

三、招聘崗位及人數

本次面向社會公眾公開招聘人員8名：

事業(yè)單位招聘

具體崗位要求詳見《貴安新區(qū)康橋食品有限公司2025年第一批社會招聘崗位信息表》（附件1）。任職條件計算年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術職稱時間計算日截止于報名截止之日。

工作地點：貴安新區(qū)萬卷現(xiàn)代農業(yè)示范園8號館

四、招聘對象及條件

（一）招聘對象

符合公開招聘崗位設置的學歷學位、專業(yè)及其他條件的人員。條件特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法。

2.品行端正、品德優(yōu)良，未曾受過違紀違法處罰。

3.滿足招聘崗位所要求的學歷學位、證書及其他資格條件要求，留學歸國人員需取得教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。

4.專業(yè)知識扎實，能滿足公司業(yè)務范圍內的各項工作，服從公司的安排分配，履行各項規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)操守，具有良好的團隊合作精神以及飽滿的工作熱情。

5.年齡在18周歲以上（2007年 9 月22日以前出生）（報名日第一天），35周歲以下（1989年 9 月 25 日以后出生）（報名日最后一天），碩士研究生或具有中級專業(yè)技術職務的年齡放寬到40周歲（1984年 9 月 25 日以后出生）（報名日最后一天），具有博士學位或高級專業(yè)技術職務的年齡放寬到45周歲（1979年 9 月 25 日以后出生）（報名日最后一天）。以上日期均含當日。

6.心理健康，并具有正常履行崗位職責的身體條件。

7.誠信廉潔、勤勉敬業(yè)、積極進取、職業(yè)素養(yǎng)好且具有較強的奉獻意識、大局意識和抗壓能力。

（三）以下人員不予錄用

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的。

3.曾被開除公職處分或在機關、企事業(yè)單位因違反有關法律、法規(guī)、紀律規(guī)定被勒令辭退的。

4.受黨紀、政紀處分且在影響期內的。

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀政務處分的。

6.正在接受立案審查的或尚未給予結論的。

7.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的。

8.近三年年度考核中有被確定為不稱職（不合格）的。

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

10.國家相關法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘入職的其他情形。

五、招聘程序

招聘工作按照面向社會公開發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.發(fā)布招聘簡章

在貴陽人才網（www.gyrc.cn）發(fā)布公開招聘公告。公告時間從2025年 9 月 19日到2025年 9 月25 日。

2.報名方式

采取網絡報名方式，報考人員按招聘公告要求填寫和提供相關資料，不受理現(xiàn)場報名。報考人員于2025年9月22日9:00至2025年9月25日17:00期間通過鏈接（https://bm.bjpass.com/front/site/lcrcvu）進入“林城人才人事考試網上服務平臺”提交報名申請，并上傳本人近期標準的免冠正面彩色證件照片（jpg格式、30KB以上且小于300KB）。因照片模糊、不規(guī)范等原因造成準考證頭像顯示不清晰無法進入考場的，責任由報考人員自負。報考人員根據所報崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，認真核對信息后及時提交報名表。

招考

3.報名注意事項

（1）報考人員須仔細閱讀《貴安新區(qū)康橋食品有限公司2025年第一批社會招聘崗位信息表》（附件1），并在網上報名系統(tǒng)中簽署報考人員誠信承諾書。

（2）報考人員注冊登錄的賬號是報考人員查詢報考資格審查結果、在線打印準考證等事項的重要查詢依據，請確保賬號準確無誤并妥善保管。招聘考試過程中變更手機號的，須及時通過本公告公布的聯(lián)系電話將變更情況告知招聘單位。

（3）報考人員在填寫報名信息并成功上傳照片或重新修改審查未通過的報名信息后，須進行“提交審核”申請操作，點擊“提交審核”后，審核單位方能對提交的報名信息進行審核；如不進行“提交審核”申請操作，審核單位將無法審核報名信息，則報名失敗。在報名截止時間（即2025年 9 月 25 日17:00）前不提交報名申請的報考人員，視為自動放棄報名。提交報名申請后，報名信息將被鎖定，在審核單位進行資格初審前將不可修改。請報考人員認真核對自己的報名信息，確認無誤后及時提交報名申請。

（4）須由報考人員本人報名并如實填寫和提交本人報名信息及材料，如網上填寫的信息及提交的材料不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。因特殊情況請他人代為報名的，報名信息和材料視為報考人員本人填寫和提交，相應責任由報考人員本人承擔。報考人員因錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼未及時通知招聘單位等導致無法聯(lián)系的，后果由本人承擔。報考人員不如實提供報名材料或信息的，一經查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

（5）報考人員應及時、理性報考，盡早提交報名申請，若因在報名截止最后一天扎堆報考引起網絡堵塞或延遲而導致報名失敗的，后果由報考人員本人承擔。

特別提示：報考人員報名填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書和學位證書完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的，也須如實填報。報考人員報名時不如實填寫或不準確填寫專業(yè)名稱導致誤審的，后果由報考人員本人承擔。

4.報名時需提供以下材料：

報考人員請根據本公告招聘條件及崗位要求在報名系統(tǒng)中上傳下列材料，要求以PDF文件形式進行上傳（單個文件小于2M））。

（1）本人有效《居民身份證》

（2）本人畢業(yè)證、學位證及職業(yè)資格證書電子掃描件（留學回國人員還需持教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證書掃描件）；

（3）崗位所需其他相關印證材料電子掃描件。

應聘者上述報名材料掃描件必須清晰可見，模糊不清、無法識別相關信息的資料視為無效資料，視為放棄招聘資格。資料不全或填寫信息不完整者不予考慮，視為放棄招聘資格。通過其他渠道投遞、超過報名時間投遞視為無效報名。

（二）網上資格初審

資格審查采取網上審核的方式進行，貴安康橋公司于2025年9月22日9:00至2025年9月25日17:00期間根據招聘條件及崗位要求對報考人員提交的相關信息進行網上資格審查。報考人員確認報名信息后，招聘單位將在24小時內完成資格審查。報考人員于2025年9月22日9:00至2025年9月25日17:00期間登錄網上報名平臺（https://bm.bjpass.com/front/site/lcrcvu）查詢是否通過網上報名資格審查。

通過網上報名資格審查的報考人員，不得再報考其他崗位。

未通過網上報名資格審查的報考人員可在報名截止時間2025年9月25日17:00前自行修改報考信息并重新提交報名申請。

超過報名時間2025年9月25日17:00后資格初審未通過的報考人員，可于2025年9月26日12:00前進行修改信息并提交報名申請，但不得改報崗位。

2025年9月26日12:00后至2025年9月26日17:00前審核仍未通過的，視為報名失敗。

網上報名資格審查只對報考人員在網上提交的報名信息進行審核，報考人員對所提交信息的真實性負責。

（三）網上打印筆試準考證

資格初審通過的報考人員，應于2025年 10 月9日9：00至2025年 10 月11日17:00進入“林城人才人事考試網上服務平臺”（https://bm.bjpass.com/front/site/lcrcvu），通過“貴安新區(qū)康橋食品有限公司2025年第一批社會招聘專題網頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證，請注意時間節(jié)點，超過時間不能打印準考證者，后果自負。

（四）筆試

1.筆試方式：取得筆試資格的報考人員應參加貴安康橋公司統(tǒng)一組織的筆試，筆試采用集中機考的方式進行，為閉卷考試。

報考人員憑筆試準考證和有效居民身份證（或臨時身份證、公安機關出具的貼有照片并加蓋戶籍專用章的戶籍證明）參加筆試。筆試前須核對證件照片和本人完全一致后，方可參加筆試。

2.筆試時間、地點：筆試暫定于2025年10月中下旬舉行，具體時間、地點詳見準考證。請報考人員隨時關注貴陽人才網（www.gyrc.cn）和網上報名系統(tǒng)，并保持電話暢通。

3.筆試成績計算：總分為100分，按40％計入總成績。筆試總成績設最低分數線為60分。進入資格復審環(huán)節(jié)人數與單個崗位招聘計劃數達不到3:1的，筆試總成績最低分數線可降低為50分。

筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。筆試成績在報名網站上查詢。

未完成所有筆試科目或未達到筆試最低分數線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（五）資格復審

筆試結束后，進入資格復審環(huán)節(jié)。由招聘單位根據招聘條件及崗位要求，對進入資格復審人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行現(xiàn)場審查。

1.確定和公布資格復審人員名單

根據應聘人員的筆試成績由高到低，按單個崗位招聘計劃數與該崗位參加資格復審人員數1:3的比例確定進入資格復審人員。同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的，同時進入資格復審。單個崗位招聘計劃數與該崗位參加資格復審人員數未達到1:3比例的，按實際取得有效筆試成績并達到規(guī)定分數線的人數確定進入資格復審人員。

進入資格復審人員名單、資格復審時間及地點在貴陽人才網（www.gyrc.cn）公布。

請考生關注資格復審相關公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系方式、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加資格復審的，后果由考生本人承擔。

資格復審不合格或未按要求參加資格復審的報考人員，取消進入面試環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按筆試成績從高到低依次進行遞補。遞補人員需在收到電話和短信通知后確認是否參加資格復審，并在48小時內完成資格復審，否則視為自動放棄資格復審。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有違紀違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

2.資格復審需提交材料

（1）網上報名平臺在線打印并如實填寫《貴安新區(qū)康橋食品有限公司2025年第一批社會招聘報名信息表》（附件2）1份；

（2）有效居民身份證（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明）；

（3）畢業(yè)證書原件及復印件1份。2025年度應屆畢業(yè)生須提供填寫完整并加蓋學校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；報考須具備工作經歷崗位的人員，需提供社保繳納、工作單位證明等憑據。

（4）本人近期一寸正面免冠紅底照片1張；

（5）應聘崗位所需的其他相關材料按備注要求提供。

3.相關說明

（1）網上報名時填寫的信息與現(xiàn)場復審時提供材料不符或與所報崗位需求條件不符的，不能通過資格復審。

（2）不能親自到現(xiàn)場復審的應聘人員，可委托他人代為復審，并提交委托書。

（六）面試

面試由招聘單位組織實施。

資格復審合格人員確定為參加面試人員。參加面試人員名單、時間、地點在貴陽人才網（www.gyrc.cn）公布。

1.面試時間、地點與參加面試人員名單一并公布。

2.所有崗位均需參加面試，面試采用結構化面試方式進行。對考生的政治思想、專業(yè)知識、語言表達能力、應變能力、舉止儀表、綜合素質等情況進行現(xiàn)場考評。面試成績滿分100分，按60％的比例計入總成績。面試設最低分數線70分（按百分制計算），未參加面試、未達到最低分數線的考生取消進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。

3.面試成績將在貴陽人才網（www.gyrc.cn）公布。

（七）總成績計算

總成績?yōu)楣P試成績、面試成績之和，筆試成績按百分制折算后占40％，面試成績按百分制折算后占60％。

筆試成績、面試成績和總成績均按百分制折算后“四舍五入”保留小數點后兩位數字計算。同一崗位報考人員如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定進入下一環(huán)節(jié)人員。如筆試成績仍相同，按面試成績從高到低的順序確定進入下一環(huán)節(jié)人員，仍相同的，招聘單位可對成績相同的人員組織加試。

總成績在貴陽人才網（www.gyrc.cn）公布。

國企招聘

（八）考察

考試結束后，在資格復審及面試合格的報考人員中，根據總成績按崗位招聘人數1:1的比例確定考察對象，由招聘單位對其進行考察?？疾靸热葜饕▓罂既藛T的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等。被考察人員需在接到通知后一周內提供政審材料、體檢報告、個人征信報告、原單位工作表現(xiàn)材料及廉潔自律情況。考察不合格的，由貴安康橋公司黨委審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。

（九）體檢

根據考察結果，按照崗位招聘人數1:1的比例確定體檢對象。自愿放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

體檢的具體時間、地點在貴陽人才網（www.gyrc.cn）公布。

體檢人員須在規(guī)定時間內到縣級及以上醫(yī)院進行體檢，并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。因特殊情況需進一步檢查的，應按照體檢醫(yī)院的要求，在招聘單位的監(jiān)督下進行。

體檢費用由報考人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

報考人員不服從體檢安排、故意隱瞞本人重要信息或提供虛假材料的，一經查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

（十）聘用

1.招聘領導小組研究決定

通過面試、考察及體檢合格人員，經公司招聘工作領導小組批準同意，確定為擬聘用人員。

2.結果公示

將按有關規(guī)定對擬聘用人員進行公示，公示期間接受社會監(jiān)督，在公示期內查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫停聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，公示期為5個自然日。

3.聘用

公示期結束后，擬聘用人員需在規(guī)定時間內到招聘單位報到，公司按勞動用工管理有關規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同，辦理聘用手續(xù)，明確雙方權利義務，并按規(guī)定約定試用期，試用期不超過6個月。試用期滿后經考核合格者正式聘用，不合格者解除勞動合同，中層副職及以上人員首次聘用試用期為1年。一經正式聘用，依法享有相應崗位市場化薪酬及國家規(guī)定的五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。

六、其他事項

（一）在招聘過程中，進入下一環(huán)節(jié)人員及相關安排將通過郵件、短信或電話方式通知，請應聘人員隨時關注，因未閱讀、誤讀通知信息，或聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加招聘的，后果由報考人員承擔。

（二）招聘公告中的報名方式是唯一渠道，凡通過其他鏈接網站或方式投遞的報名信息無效。

事業(yè)單位考試公告

（三）未在規(guī)定時間內按要求參加面試、考察、體檢、報到、簽訂勞動合同等情況的，一律視為自愿放棄資格。

（四）招聘堅持“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優(yōu)錄取”的原則，如招聘過程中確無符合招聘崗位要求的人選時，招聘評審工作組可中止相應崗位的招聘工作。

（五）如招聘工作領導小組認為應對報考人員進行補充測試的，招聘組織方會同用人部門/單位組織進行補充測試，后續(xù)工作時間節(jié)點根據補充測試時間安排順延。

（六）在本次招聘過程中，招聘工作領導小組認為特別優(yōu)秀并符合公司其他急需崗位要求的，經公司研究同意后，可錄用到相應崗位工作。

（七）在本次招聘過程中，招聘工作領導小組認為特別優(yōu)秀但適合崗位暫無空缺的，由公司黨政辦公室建立應聘人才庫，將相應人選納入人才庫，待相應崗位出現(xiàn)需求時優(yōu)先考慮。

（八）本次擬錄用人員的薪酬根據招聘單位相關制度確定。

（九）按照本方案實施后，仍然空缺的崗位，由招聘工作領導小組會同用人部門/單位按照本方案規(guī)定的方法可繼續(xù)進行招聘。

（十）招聘工作全程接受集團公司、紀檢監(jiān)察部門、社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照相關紀律規(guī)定處理。

（十一）招聘簡章由公司招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定。

（十二）聯(lián)系咨詢電話（工作日9:00-12:00，14:00-18:00）

網上報名技術咨詢電話（負責處理報名系統(tǒng)技術問題）：0851-84109593

報名咨詢電話：18286165641

招聘工作監(jiān)督電話：0851-34760960

附件1：貴安新區(qū)康橋食品有限公司2025年第一批公開招聘崗位信息表.xlsx

附件2：貴安新區(qū)康橋食品有限公司2025年第一批社會招聘報名信息表.doc