湖南安化黑茶集團有限公司自2022年5月18日組建,是直屬縣人民政府的國有獨資企業(yè)。公司經營范圍涵蓋茶葉生產、銷售、文化旅游、投資活動、物流運輸和倉儲等多個領域,下設行政綜合部(紀檢監(jiān)察室)、財務部(成本控制部)、融資爭資部、卓源公司(原葉)、澤安公司(生產加工)、積年公司(市場營銷)、瑰寶公司(文化傳播、電商事業(yè)部)、陳蘊公司(倉儲物流)、晟暉公司(中國黑茶交易中心運營)、安化黑茶館(統(tǒng)管公司所有茶館、門店)共10個部司。根據公司戰(zhàn)略及業(yè)務發(fā)展需要,擬面向社會公開招聘工作人員10人,現將相關事項公告如下:
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘崗位及要求
(一)基本要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應崗位要求的身體條件;
4.崗位年齡詳見附表(《湖南安化黑茶集團有限公司2025年公開招聘職位表》),年齡界定以本人有效期內的二代身份證為準;
5.具有符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力;
6.崗位所需要的其他條件。
(二)招聘崗位及要求
1.本次計劃招聘共10人,具體崗位及要求參見附件《湖南安化黑茶集團有限公司2025年公開招聘職位表》。
2.年齡、工作經歷和服務年限截止時間均計算至發(fā)布公告當日。
3.國內報考人員的學歷(學位)必須為教育部門認證認可的學歷(學位)。國外留學所取得的學歷學位經教育認證后可視同為相同等級國內計劃內統(tǒng)招全日制學歷。
4.崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2025年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準。該《專業(yè)目錄》按學歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”“本科專業(yè)錄”“??茖I(yè)目錄”。報考人員所學專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學歷要求所對應的專業(yè)目錄,但未列入應聘崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件。
5.報考人員的畢業(yè)證、學位證和招聘崗位要求的資格證書必須在發(fā)布公告當日前取得。
(三)具有下列情形之一的,不得報考:
1.因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象的;
2.受黨紀、政紀處分尚在處分期的,涉嫌違紀、違法及犯罪正在接受有關專責機關審查調查的;
3.被國家機關、事業(yè)單位辭退未滿5年的(含公務員、職員、編外人員);
4.參加機關事業(yè)單位招聘被認定有考試作弊行為在限制報考期限內的;
5.現役軍人,未完成教學大綱規(guī)定學習內容的結業(yè)生、肄業(yè)生;
6.聘用后即構成回避關系的;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘流程
本次招聘工作將按照信息發(fā)布、報名及資格初審、現場資格復審、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。具體安排如下:
(一)信息發(fā)布
本次招聘在安化縣人力資源和社會保障局官網、“湖南安化黑茶集團有限公司”微信公眾號發(fā)布招聘公告。
(二)報名
1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2025年8月20日。
2.報名方式:本次報名采取網絡報名的方式進行,報考人員每人限報1個崗位。
3.報名資料:
(1)應聘人員登記表、個人簡歷及近期免冠1寸照片1張;
(2)學歷學位證書;
(3)學歷學位驗證報告(學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》,有效期時長不得少于3個月,無法在學信網驗證的,視為無效)。國外學歷需教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》(無法在教育部留學服務中心在線查驗的,視為無效);
(4)職稱、職業(yè)資格等證明個人專業(yè)技術能力證書;
(5)獎勵證書;
(6)身份證;
(7)無犯罪記錄證明。
4.報名郵箱:應聘人員將所需資料壓縮打包(10M以內)發(fā)送至招聘郵箱(1269425170@qq.com),郵件主題命名為“崗位名稱+姓名+手機號”。
5.咨詢電話:梁欣怡17752718016(咨詢時間:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
6.應聘者所提供資料必須真實,所提供的聯系方式必須準確無誤,確保能及時聯系,若無法聯系后果自負。
7.未按要求發(fā)資料,未按要求文件命名視為報名不成功。
(三)資格審查
報名結束后,公司將對提交資料進行審查,公司將結合崗位特點及報考人個人經歷、專業(yè)水平、綜合能力、特長等因素對審查合格者簡歷進行擇優(yōu)篩選,并通知相應考生進入下一環(huán)節(jié)。
(四)考試
本次應聘包含筆試、面試環(huán)節(jié),按筆試、面試平均成績擇優(yōu)錄取(筆試成績60分合格即可進入面試環(huán)節(jié),面試合格線為60分)筆試成績(60分合格)×50% + 面試成績(60分合格)×50%;最終以公司經理會決定為準;筆試、面試時間、地點另行通知。
(五)體檢
1.根據應聘同一崗位綜合成績排名先后,按崗位招聘人數確定體檢人員。若同一職位考生綜合成績相同時,則按筆試成績從高分到低分排名。體檢參照公務員錄用體檢標準,在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間地點另行通知,并按標準收取體檢費。
2.當體檢不合格或體檢合格者棄權,導致該招聘崗位考察人選空缺時,則從報考同一崗位的考生中依考試成績從高到低遞補一次。
(六)考察
體檢合格者即確定為考察對象,按照國家有關規(guī)定和崗位要求,對考察對象的思想政治、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,并對應聘人員資格條件進行復查。有考察不合格者,按應聘同一崗位綜合總成績排名從高到低依次等額遞補,遞補兩次。
(七)公示及聘用
1.擬錄用人選在安化縣人力資源和社會保障局官網、“湖南安化黑茶集團”微信公眾號進行公示。
2.公示期滿后,沒有問題或反映的問題經查實不影響錄用的。按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。反映的問題對錄用有影響并查有實據的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
3.此次招聘人員采取簽定勞務派遣合同方式予以聘用。
4.合同簽訂期限一般1年。實行實習期和試用期,實習期和試用期包括在聘用合同期內,期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
本次招聘最終解釋權歸湖南安化黑茶集團有限公司所有。
附件:
附件1:湖南安化黑茶集團有限公司2025年度公開招聘職位表.xls
湖南安化黑茶集團有限公司
2025年8月5日
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