杭州市第九人民醫(yī)院因單位工作需要,面向社會(huì)公開招聘編外工作人員5名,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
| 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷(學(xué)位)要求 | 專業(yè)要求 | 其他要求 |
| 院前急救醫(yī)生 | 4 | 本科及以上學(xué)歷 | 本科學(xué)歷:臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)碩士研究生及以上學(xué)歷:臨床醫(yī)學(xué)(內(nèi)科學(xué)類、外科學(xué)類、急診醫(yī)學(xué)方向)、內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、急診醫(yī)學(xué)、中醫(yī)內(nèi)科學(xué)、中醫(yī)外科學(xué) | 無 |
| 藥劑科工作人員 | 1 | 本科及以上學(xué)歷學(xué)位 | 本科學(xué)士:藥學(xué)、臨床藥學(xué)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位:藥理學(xué)、藥劑學(xué) | 無 |
二、招聘對(duì)象和基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法、法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.具有履行職責(zé)所需要的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
事業(yè)單位面試
4.具有崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、專業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐操作能力。
5.年齡在35周歲以下
三、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年12月31日,根據(jù)崗位報(bào)名情況適時(shí)組織考試,直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員為止。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)上招聘系統(tǒng)報(bào)名,登錄杭州市第九人民醫(yī)院人事招聘系統(tǒng)https://zp.hz9hospital.com/,在崗位應(yīng)聘中選擇批次為“2025年下半年編外人員招聘”,按要求如實(shí)填寫信息。僅接受網(wǎng)上招聘系統(tǒng)報(bào)名,不接受現(xiàn)場、郵寄、電子郵件等其他報(bào)名方式。
3.2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,具體包含以下對(duì)象:①2023年、2024年和2025年普通高校畢業(yè)生;②按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。2025年普通高校畢業(yè)生(含同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員)取得相應(yīng)證書的時(shí)限為2025年12月31日前,其中,國外學(xué)歷學(xué)位還需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
2023年公務(wù)員考試
4.關(guān)于“兩個(gè)同等對(duì)待”:醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。
5.資格審查:根據(jù)崗位應(yīng)聘情況,對(duì)應(yīng)聘者材料進(jìn)行審核,確定資格審查合格、參加考試人員,并通過電話或短信形式通知本人,通過資格審查的,請(qǐng)實(shí)時(shí)關(guān)注招聘系統(tǒng)最新通知公告。
6.本次招聘不受最低開考比例限制。
四、考試
1.自公告發(fā)布之日起7個(gè)工作日后適時(shí)組織考試,直至相關(guān)崗位落實(shí)聘用人員為止。具體考試時(shí)間由醫(yī)院人力資源部電話或短信通知應(yīng)聘者。
2.考試采用筆試、實(shí)踐技能測試和面試(筆試、實(shí)踐技能測試和面試成績各占40%、30%、30%)方式進(jìn)行??荚嚳偝煽儼?00分制計(jì)算,60分為合格線。
筆試內(nèi)容為本招聘崗位專業(yè)知識(shí),實(shí)踐技能測試內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)能力水平測試,面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進(jìn)行??忌仨殤{身份證參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績按100分制計(jì)算,60分為合格線。筆試成績不合格或存在違紀(jì)情況者,不進(jìn)入實(shí)踐技能測試和面試環(huán)節(jié)。遲到30分鐘以上人員取消考試資格。筆試結(jié)束后,在筆試成績合格人員中從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加實(shí)踐技能測試和面試。如不足規(guī)定比例的,將實(shí)際筆試成績合格人員確定為參加實(shí)踐技能測試和面試對(duì)象。
3.實(shí)踐技能測試和面試實(shí)施前,實(shí)踐技能測試和面試入圍人員按照單位指定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。應(yīng)聘者需提供以下材料復(fù)印件:①2025年應(yīng)屆生:個(gè)人簡歷(附照片)、身份證、戶口本(首頁及個(gè)人頁)、含有成績單的學(xué)校就業(yè)推薦表、三方就業(yè)協(xié)議書、個(gè)人榮譽(yù)證書、外語證書等其他相關(guān)材料。②非2025年應(yīng)屆生:個(gè)人簡歷(附照片)、身份證、戶口本(首頁及個(gè)人頁)、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書、注冊(cè)證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明[以勞動(dòng)(聘用)合同或社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn)]、獲獎(jiǎng)證書等其他相關(guān)材料。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。如有面試入圍人員確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消后續(xù)考試資格的,可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試成績或總成績不合格者(60分為合格線)均不列入考察、體檢對(duì)象。
五、考察與體檢
考試結(jié)束后,在考試總成績合格人員中,從高分到低分按相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定考察人員。考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
若考察、體檢放棄或不合格的,可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次確定遞補(bǔ)人員。
六、公示及錄用
經(jīng)考察、體檢合格確定擬錄用人選,并在杭州人才網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期無異議的,公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理入職相關(guān)手續(xù)、簽訂合同。被錄用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的,單位可在面試合格人員中,按照考試總成績從高分到低分擇優(yōu)確定遞補(bǔ)人員,經(jīng)考察、體檢和公示無異議后,辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。
批準(zhǔn)錄用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,或普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員)不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定的證書的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的,取消錄用資格。
報(bào)名咨詢電話:(0571)82906115
監(jiān)督投訴電話:(0571)82161312
杭州市第九人民醫(yī)院
2025年9月25日

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